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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:秦皇岛市
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  • 1、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度3、组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续4、办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险的相关手续5、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策 更详细...
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